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- 治験コーディネーターはアルバイトや派遣でも就業できますか?
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...業務を行う会社によっては、アルバイトや派遣としてのポジションを用意しているところがあります。このような働き方は、特に家庭との両立を考える方には魅力的だと思います。ただし、アルバイトや派遣の場合、フルタイムの職員と比べて求められるスキルや経験が異なることがあるため、自分がどれだけの時間を確保...
2016年3月2日
回答6件
5687回
- 治験コーディネーターに医療資格は必要でしょうか?
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...業務に直結するためです。しかし、質問者様のように医療事務での経験があり、カルテを扱ったり接客スキルを持っている方でも十分な可能性があります。求人によっては「未経験歓迎」と書かれているところもありますし、特に最近では資格を持たない方でも応募できる企業も増えてきています。ただし、その場合は自分...
2016年3月7日
回答16件
13786回
- 治験コーディネーターの給料は病院とSMOのどちらが高いですか?
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...業務内容や責任も広がり、その分給与にも反映されやすいです。さらに、大手のSMO企業では研修制度や昇給制度も整っていることが多く、キャリアアップのチャンスも増えます。私自身も大学病院で看護師として働いた後にCRCとして転職しましたが、SMOでの経験を通じて給与面でも満足感を得られています。もちろ...
2016年3月11日
回答7件
4507回
- 試用期間で治験コーディネーターの退職を考えています。
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...業務を遂行できるようになってからじゃないと見いだせないと思いますよ。それでももう続けたくないのであれば退職しても致し方ないと思います。しかし、前職の職場に戻るにしても、もともとの退職原因がしっかりと解決しなければ長く続かないでしょう。他の病院、あるいは企業に転職する場合にも、「2か月で...
2016年3月17日
回答10件
6229回
- 鬱(うつ)病を患っていても治験コーディネーターへ転職できますか?
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...業務に支障が出るほどの症状がある場合は、まずは治療に専念することが大切です。 業務内容とストレス: CRCの仕事は、患者さんや医師、製薬会社など多くの関係者と関わるため、コミュニケーション能力や調整能力が求められます。また、治験のスケジュール管理や書類作成など、細かな作業も多く、ある程度のストレ...
2016年3月18日
回答9件
7149回
- 手荒れがひどくて治験コーディネーターへの転職を考えています。
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...業務は、被験者との面談や電話でのやり取り、書類作成などの事務作業が中心となるため、手荒れのリスクは低いと言えるでしょう。ただし、全くアルコール消毒をしないわけではありません。医療機関によっては、感染症予防のために手指消毒を行う場合もありますし、被験者に接する際に手袋を着用する場合もあります...
2016年3月19日
回答4件
3280回
- 臨床経験がない管理栄養士ですが治験コーディネーターとして働けますか?
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...業務は献立作成や栄養ケアプラン作成で、臨床経験はありません。年齢は現在30歳です。このような私でも治験コーディネーターへなれる可能性はあるのでしょうか。
2016年3月21日
回答10件
5731回
- 薬剤師出身のCRCが少ないのには何か理由があるのでしょうか。
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...業務との違い: 調剤薬局での業務は、薬剤の知識や患者への服薬指導などが中心となります。一方、CRCは治験の進行管理、被験者対応、データ管理など、業務内容が大きく異なります。この業務内容の違いから、転職を躊躇する薬剤師もいるかもしれません。 コミュニケーション能力の認識: 調剤薬局の薬剤師は、他の医...
2016年4月16日
回答6件
2755回
- CRCは医療行為ができますか?
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...業務委受託契約書を交わしますが、CRCに医療資格があったとしても、医療行為を行えるような内容ではありません。治験の支援が仕事内容です。院内CRCの場合は、院内の規定にもよるかと思いますが、医療資格があれば医療行為を行うことはあります。
2016年4月16日
回答15件
16203回
- SMO業界の今後の成長性はどうでしょうか
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...業務を支援する役割を担っています。治験の準備、実施、データ管理など、多岐にわたる業務をサポートすることで、治験の効率化と質の向上に貢献しています。 SMO業界の現状 現在、製薬業界ではグローバル化が進んでおり、治験も国際共同治験が増加傾向にあります。また、医薬品開発の高度化・複雑化に伴い、治験...
2016年6月4日
回答5件
7504回
- 就業規則を守らずに退職すると損害賠償等のトラブルになりますか?
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...業務であるため、人員配置が非常に重要です。そのため、急な退職は病院運営に影響を与える可能性があります。円満退職のためには、できる限り就業規則に沿って3ヶ月前に申し出るのが望ましいですが、事情によっては、上司とよく相談し、引継ぎなどをしっかりと行うことで、トラブルを避けることができるでしょう。...
2016年6月10日
回答5件
11771回
- 中途入社におけるCRC未経験者とCRC経験者の比率はどれぐらいでしょうか。
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...業務内容もわかって転職してこられた方のほうが、圧倒的に離職される率は抑えられるかと思います。また、この職種に限らず、経験者を雇用するほうが即戦力になりますので、本当に今すぐ即戦力のあるCRCが入ってほしい、研修している暇がない、という場合などはそういった採用の仕方をされるのでしょう。しか...
2016年6月10日
回答15件
5044回
- SMOはたくさんありますが、それぞれにどのような特徴があるのでしょうか。
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...業務の割り振りが明確で、安定した働き方をしやすいです。 多くの従業員と関わる機会があります。 一方で、経営陣との距離が遠い、裁量権を与えられにくい、会社全体の業務を把握しにくい、人間関係の悩みが出やすいといった側面もあります。 中小SMO: 経営陣との距離が近く、風通しの...
2016年6月16日
回答5件
4546回
- 大手SMOと中小SMOの違いは何でしょうか。
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...業務内容と専門性大手SMO:幅広い業務を担当し、多様な治験プロジェクトに関与します。特に国際共同治験など、大規模なプロジェクトにも対応しています。医療機器や薬剤など、さまざまな分野での知識と経験を積むことができます。中小SMO:特定の疾患や地域密着型の治験支援を行うことが多く、より専門的...
2016年6月16日
回答5件
5404回
- 治験コーディネーター(CRC)は昼食をどちらで食べているんでしょうか。
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...業務内容や状況によって変わりますが、自分に合ったスタイルでリフレッシュしながら仕事を続けている方が多いです。
2016年7月17日
回答19件
7479回
- 治験コーディネーターへの転職活動では同時に複数へ応募したほうがよい?
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...業務内容をしっかりと把握しておくこと・面接日程や採用結果などの管理をきちんと行うこと・応募先ごとに自分の強みや志望動機を明確に伝えること・複数から内定をもらった場合は、迅速かつ丁寧に返事をすること以上のような点を考慮して、自分に最適な転職活動方法を選んでください。
2016年7月20日
回答7件
3196回
- CRCをすぐに辞めたいです…
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...業務に支障が出たりする可能性があります。 退職後に転職活動をするメリット 時間的な余裕: 時間を気にすることなく、集中的に転職活動に取り組むことができます。 面接日程の調整が容易: 面接日程の調整がしやすく、企業との調整もスムーズに進みます。 退職後に転職活動をするデメリット ...
2016年7月27日
回答9件
8380回
- 治験コーディネーターへの転職活動はどのような順番でするのが良いでしょうか?
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...業務内容を具体的に説明できるように準備しておくと良いでしょう。6. 内定: 内定を得たら、入社日などの条件を確認します。7. 退職準備・手続き: 現在の職場に退職の意思を伝え、必要な手続きを行います。 転職のタイミング転職活動は、基本的には次の仕事を決めてから退職するのがおすす...
2016年8月2日
回答4件
4961回
- 治験コーディネーターに向いている性格とは?
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...業務を進める能力は、まさに治験コーディネーターに求められる資質と言えます。 責任感: 治験は新薬開発に直結する重要なプロセスであり、責任感を持って業務に取り組むことが求められます。真面目な性格は、この点で大きな強みとなります。 倫理観: 被験者の人権と安全を守るという倫理観が非常に重要です。 ...
2016年8月23日
回答27件
26009回
- sma(治験事務局担当者)って何ですか?
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...業務内容や対象者が異なります。CRCは主に被験者対応や臨床データ収集が中心であり、SMAは主に書類作成や管理が中心です。また、CRCは被験者から直接同意を得る必要があるため、看護師や薬剤師など医療従事者が多くなっています。一方、SMAは被験者から直接同意を得る必要がないため、医療従事者以外でも就職可能...
2016年8月24日
回答4件
8707回
- CRCの経験があるとCRAへの転職に有利になりますか?
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...業務の理解: CRCとして治験の流れや医療機関との連携、GCP(医薬品の臨床試験の実施に関する基準)の知識などを習得している点は、CRA業務への適応が比較的スムーズであると評価されます。 コミュニケーション能力: 医療従事者や患者とのコミュニケーション経験は、CRAとして医療機関や医師と良好な関係を築く上...
2016年8月26日
回答6件
9605回
- 治験コーディネーターになって辛いことはなんですか?
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業務内容については皆さんが仰っている通りだと思います。想像以上に処理業務は多く、目を酷使しますし、板挟みも大変です。担当していた患者さんが亡くなった時もつらいです。CRCは体力面も精神面もタフでないと大変かもしれないです。
2016年9月3日
回答27件
65740回
- 看護師から治験コーディネーターへ転職した後に再度、臨床の現場へ戻れますか?
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...業務内容によって異なりますが、一般的には可能です。ただし、治験コーディネーターとして働いている間に、看護師としての技術や知識が衰える可能性もありますので、復職する際には再教育や研修を受ける必要があるかもしれません。また、治験コーディネーターとして得た薬学知識や統計知識などは、臨床の現場...
2016年9月8日
回答6件
4261回
- なぜCRCよりもCRAのほうが給料が高いのでしょうか。
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...業務内容は同じであるため、人によってはそこまでの違いはないと言う方もいらっしゃいます。また、CRAのほうが労働時間が多いということもよく言われますが、最近のIT化の進展によってCRAの労働時間は減っています。
2016年9月11日
回答12件
28028回
- 未経験から治験コーディネーターへ転職するときに必要な資格が違うのはなぜ?
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...業務の特性上必要とされる最低限の知識があることになります。つまり、無資格者より基礎研修が短くてすむというメリットがあります。反面、下手に知識があると、研修をすんなりと受け入れる姿勢が、無資格者より劣ってしまうデメリットがあるかもしれません。無資格者にとっては、研修内容の全てが新鮮に捉えられ...
2016年9月10日
回答5件
3773回
- 治験コーディネーターのストレスって何ですか?
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...業務の進行状況も大きなストレス要因です。治験は厳しいタイムラインに沿って進められるため、予定通りに進まないと焦りやプレッシャーを感じます。また、急な変更やトラブルが発生した場合には、その対応に追われてしまうこともあります。他には、責任感も無視できません。治験は患者さんの安全や新薬の承認に関...
2016年9月21日
回答10件
7633回
- 准看の免許取得後に臨床経験なしでCRCになれますか?
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...業務を行います。具体的には、 治験に参加する患者さんへの説明や同意の取得 治験データの収集・管理 医師や製薬会社との連携などが挙げられます。これらの業務を遂行するためには、医療に関する専門知識や臨床経験に基づいた判断力が必要となる場面が多くあります。特に、患者さんへの対応に...
2016年9月27日
回答5件
3575回
- MRから治験コーディネーターへ転職する際に気をつけたほうが良いことや注意点などがあれば教えてください。
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...業務引き継ぎや残業代などの確認を忘れないこと
2016年10月1日
回答5件
2790回
- 治験コーディネーターになって大変なことや苦労したことを教えてください。
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...業務の正確性と責任の重さ データの正確性: 治験データは新薬開発の重要な根拠となるため、データ入力や管理において、些細なミスも許されません。常に正確性を求められるプレッシャーは大きなものです。 被験者の安全: 被験者の安全に責任を持つという重責は、精神的な負担となります。有害事象(副作用)が発生し...
2016年10月4日
回答24件
79459回
- CRCとして仕事をするうえで気をつけていることは?
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...業務に取り組めるようになるでしょう。 項目 説明 具体例 医師への対応 多忙な医師への配慮: 医師は非常に多忙なため、時間を無駄にしないよう、要点をまとめて簡潔に報告・連絡することを心がけましょう。また、急ぎの要件でない場合は、メールや書面で伝えるなど、状況に応じて適切なコミュニケーシ...
2016年10月5日
回答10件
19028回
- 治験コーディネーターの就職先の選び方。
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...業務負荷が高くなる可能性があります。 残業時間: CRCは業務上、残業が発生することもあります。平均的な残業時間や、繁忙期などを確認しておきましょう。 CRCの経験年数: 職場のCRCの平均経験年数を確認しましょう。経験豊富なCRCが多い職場は、教育体制が整っている可能性が高いです。 離職率: 離職率...
2016年10月3日
回答6件
5364回
- 院内CRCは仕事のスピードをあまり要求されないのでしょうか。
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...業務以外の負担もあります。また、治験プロトコルや規制に精通しており、高いスキルやスピードが求められます。一方、院内CRCは医療機関に所属する看護師や臨床検査技師、薬剤師などが兼務する場合が多く、医療機関内で固定された業務を行います。そのため、移動時間はかからず、医療機関スタッフとの連携もしや...
2016年10月21日
回答8件
3859回
- 手術室看護師(オペナース)は治験コーディネーターへの転職に不利でしょうか。
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...業務を行います。この経験は、治験チームとの連携においても活かされます。CRCは、医師、治験依頼者、患者など、様々な関係者と連携しながら治験を進めていくため、チームワークを重視する手術室での経験は非常に有益です。 緊急時対応能力: 手術中には、予期せぬ事態が発生することもあります。オペナースは、そ...
2016年10月23日
回答8件
9453回
- 転職回数が多いと治験コーディネーターは受からないですか?
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...業務内容のミスマッチ」といったネガティブな理由だと、企業は不安を感じることがあります。このため、前向きな理由を持っていることが重要だと思います。また、治験コーディネーターとして必要なスキルや経験をアピールすることも大切です。看護師としての経験を活かし、患者さんとのコミュニケーション能力や医...
2016年10月24日
回答5件
3325回
- 病院の人間関係に嫌気がさして、仕事を辞めたいと思うようになりました。
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...業務量は多くなりがちです。スケジュール管理能力や優先順位をつける能力が求められます。 メリット: 様々な医療機関の現場を見ることができ、幅広い経験を積むことができます。また、多くの人と関わることで、人脈を広げることができます。 デメリット: 移動が多く、体力的に負担を感じる場合があります。ま...
2016年11月8日
回答7件
3351回
- 管理栄養士からCRCへ転職するときに、臨床経験やカルテ判読能力はどの程度必要か
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...業務において、カルテ判読能力は、治験参加者の適格性確認(スクリーニング)や、治験データの収集・管理などに必要となります。企業が求めるレベルは、治験の種類や領域、担当する業務によって異なりますが、一般的には以下のレベルが求められることが多いです。 基本的な医学用語の理解: 解剖生理学、病理学...
2016年11月25日
回答7件
4877回
- 派遣での就業経験があると治験コーディネーターへの転職の際に不利になりますか?
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...業務内容やそこで得られた経験だと思います。
2016年12月4日
回答6件
3059回
- 人前で話をしたりする時に過度に緊張してしまいます…。CRCはどの程度のコミュニケーション能力が必要で...
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...業務で培われている大切な能力です。 説明力: 治験の内容や手順を、患者さんや医療スタッフにわかりやすく説明する能力。専門用語をかみ砕いて説明したり、相手の理解度に合わせて説明する工夫が求められます。 交渉力: 治験をスムーズに進めるために、関係各所と調整を行う能力。例えば、治験スケジュールや...
2016年12月22日
回答6件
4477回
- 臨床経験がない保健師ですがCRCへ転職できますか?
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...業務に活かせます。 記録・管理能力: 保健活動における記録やデータ管理の経験は、治験データの管理や書類作成に役立ちます。このように、保健師としての経験は、CRCの仕事に十分に活かせる要素が多くあります。ただし、臨床経験がない分、面接などで以下の点をしっかりとアピールすることが重要です。...
2016年12月29日
回答6件
4510回
- 臨床心理士は治験コーディネーターになれますか?
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...業務においても以下のような点で活かせる可能性があります。 高いコミュニケーション能力: 心理面接やカウンセリングを通して培われた、相手の気持ちを理解し、適切な言葉で伝える能力は、治験参加者との良好な関係構築に役立ちます。治験参加者は、病気や治療に対する不安を抱えている場合も多く、そのような...
2016年12月29日
回答5件
3561回
- 院内CRCはSMOより年収が低いのでしょうか。
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...業務内容の違い: SMOのCRCは、複数の医療機関を担当することが多く、様々な疾患領域の治験に携わることができます。そのため、経験やスキルアップの機会が多く、それが給与に反映されることがあります。一方、院内CRCは、特定の病院に所属し、その病院で行われる治験を担当するため、担当する疾患領域や治験の種類が...
2017年1月2日
回答5件
3756回
- MRからCRCへ転職する際の注意点
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...業務を行います。多くのSMOでMR経験者が歓迎されています。 製薬会社: 製薬会社が自社で治験を実施する場合、CRCを雇用することがあります。MRとしての医薬品知識や医療関係者とのネットワークは高く評価されます。 特定の領域に強みを持つ企業: がん領域や精神疾患領域など、特定の疾患領域に特化した治験を...
2017年1月2日
回答3件
3033回
- 治験コーディネーターへ転職する時の臨床研究の評価は?
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...業務でも必要なカルテの読解力が評価されます。治験では、治験参加者の病歴や状態を正確に把握するためにカルテの確認が不可欠です。 データ入力・管理能力: データ収集が中心とのことですが、この経験はCRC業務におけるデータマネジメントの基礎となります。治験では、正確なデータ収集と管理が非常に重要であり...
2017年1月5日
回答5件
2402回
- 栄養士(管理栄養士ではない)からCRCになれますか?
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...業務に活かせるため、有利な資格と言えます。しかし、栄養士資格のみでもCRCになれないわけではありません。重要なのは、以下の点を意識することです。1. 臨床経験の重要性: 栄養士として、病院、診療所、介護施設などで勤務経験があることは非常に重要です。特に、患者さんと直接関わる業務(栄養指導、病...
2017年1月14日
回答7件
3545回
- エステの仕事をしていますが治験コーディネーターへ転職できますか。
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...業務の流れを理解していることが求められます。 医療資格がない場合のCRC転職の難易度ご質問にあるように、医療系の資格をお持ちでない場合、CRCへの転職は他の医療資格保持者と比べるとやや難しいと言わざるを得ません。多くのSMO(治験施設支援機関)は、応募条件として医療系資格を必須としているか、ある...
2017年2月10日
回答5件
3367回
- 理学療法士ですが、CRCに転職できる可能性がありますか?
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...業務に活かせる部分もありますが、治験における臨床経験とは異なるため、その違いを理解しておく必要があります。 治験薬の添付文書や医学書などを読んで勉強する。 GCPに関する研修やセミナーを受講する。 患者さんの疾患や治療状況を理解するだけでなく、治験のプロトコル(実施計画書)を理解する必要がある。 ...
2017年5月1日
回答5件
4024回
- 病院薬剤師からCRCへの転職するには何年ぐらいの臨床経験があると望ましいでしょうか。
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...業務を通して、薬の作用機序、副作用、相互作用など、薬学知識を深めることができます。これはCRCとして治験薬の管理や説明を行う際に役立ちます。 多職種との連携経験: 病院では医師、看護師、その他の医療従事者と連携する機会が多くあります。CRCは治験を円滑に進めるために、医療機関の様々な職種と連携する...
2017年5月20日
回答4件
2931回
- 院内CRCへの就職
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...業務内容や負担が大きく変わります。そのため、自分に合った職場を見つけることも難しいかもしれません。以上のような理由から、院内CRCへの就職は難しいと言われています。 項目 説明 具体例 院内CRCへの就職が難しい理由 求人数の少なさ: 病院内でCRCを雇用するケースは、大規模病院や治験に力...
2017年5月20日
回答4件
2202回
- 治験コーディネーター未経験でも時短勤務で働けますでしょうか。
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...業務に慣れてから時短勤務に切り替えるなど、柔軟な働き方を提案することで、企業側の理解を得やすくなる可能性があります。 その他CRCの仕事は、治験の準備や実施、データ管理など、業務内容が多岐に渡ります。時短勤務の場合、業務分担や効率的な時間管理が重要になります。子育てと仕事の両立は大変で...
2017年5月18日
回答6件
3479回
- 前科があるとCRCへの転職に不利になりますでしょうか。
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...業務であり、高い倫理観と責任感が求められます。企業や医療機関は、採用選考において、応募者の人となりや過去の経歴を重視するため、前科があることは不利に働きます。 治験薬の取り扱いに影響する可能性: 治験薬は厳重に管理する必要があり、企業や医療機関によっては、前科のある人物に治験薬の取り扱いを任せる...
2017年5月27日
回答2件
2978回