サイト内検索
件数 222 件中 51 ～ 100 を表示中
- 派遣での就業経験があると治験コーディネーターへの転職の際に不利になりますか？
-
...人間関係構築能力やチームワークのスキルは、新しい環境でも迅速に馴染むために非常に重要です。また、異なる病院での業務を通じて得た専門知識や臨床判断力も、治験業務において価値があります。ただし、派遣経験がある場合には、その期間中にどれだけ具体的な成果を上げたかがポイントになります。例えば、どの...
2016年12月4日
回答6件
3055回
- 臨床工学技士から治験コーディネーターへの転職するときのメリット・デメリットを教えてください。
-
...人間関係の構築に苦労する場合もある」と思います。他職種との連携や調整業務は重要ですが、それには時間と努力が必要です。このような環境でストレスを感じる方もいるため、自分自身の対人能力やストレス耐性について考えてみると良いと思います。以上のようなメリット・デメリットがありますので、質問者様自身...
2017年9月10日
回答4件
3098回
- SMO所属の治験コーディネーターのメリットは何でしょう？
-
...人間関係: 複数の医療機関を担当するため、様々な人と関わることになります。良好な人間関係を築くためには、高いコミュニケーション能力が求められます。 まとめSMO所属のCRCは、比較的規則正しい勤務時間、充実した福利厚生、多様な治験への関与、キャリアパスの多様性など、多くのメリットがあります。特...
2017年9月9日
回答5件
3401回
- 治験コーディネーターの適性について（管理栄養士のケース）
-
...人間関係が治験コーディネーターのほうが楽なので、栄養士に興味がなかったり、労働環境が悪いのであれば、早めに転職されても良いと思います。ただし、治験コーディネーターへの転職は看護師よりは難しいみたいです（汗、同期の看護師さんは3ヶ月で独り立ちされてました（涙
2017年11月29日
回答6件
3985回
- CRCの仕事をしていて良かったこと、辛かったことをそれぞれ教えて下さい。
-
...人間関係を築くことで、仕事がスムーズに進むだけでなく、個人的なつながりも生まれます。 幅広い疾患や治療に関する知識の習得: 様々な領域の治験に関わるため、幅広い疾患や最新の治療に関する知識を習得できます。常に最新の医療情報に触れることができるため、自身のスキルアップにもつながります。 ワー...
2017年11月29日
回答8件
6182回
- 管理栄養士とCRCでやりがいや人間関係で迷っています。
-
...人間関係はどちらが楽ですか？（栄養士は立場が弱く人間関係で苦労することがよくありました）よろしくお願いします。
2017年12月22日
回答8件
4845回
- 治験コーディネーターのやりがいは何でしょうか？
-
...人間関係で迷っています）～（治験コーディネーターは楽しいですか？）～（治験コーディネーターは定年まで働ける仕事ですか？）
2018年1月29日
回答15件
5007回
- やりがいが大きいのは看護師と治験コーディネーターのどちらですか。
-
...人間関係も広がります。このような環境で働くことで、自分自身も成長できる機会が多いと感じます。どちらの職業にもそれぞれ魅力的な側面がありますので、質問者様自身が何に重きを置いているかによって答えは変わると思います。直接的な患者ケアを通じて人々に寄り添いたいのであれば看護師としての道が向いてい...
2018年3月8日
回答12件
11403回
- 治験コーディネーターに転勤はありますか？
-
...人間関係を築くことができる キャリアアップの機会が増える 地域に根差した医療に貢献できる 同じ職場で長期的なキャリアを築ける 人間関係が安定しやすい 転勤のデメリット 生活環境の変化に伴う負担（引越し、新しい環境への適応など） 家族がいる場合は、家族への影響も考慮する必要がある ...
2018年2月11日
回答7件
4698回
- 臨床検査技師です。治験コーディネーターに向いてるかどうかを知りたいです。
-
...人間関係を築き、円滑なコミュニケーションを図ることは、治験をスムーズに進める上で不可欠です。 どちらに向いているか？ご自身がどちらに向いているかを判断する上で、以下の点を考慮してみてください。 人と関わる仕事が好きか？ CRCは多くの人と関わる仕事です。人と接することが好きで、コミュニ...
2018年6月5日
回答6件
4258回
- 治験コーディネーターとして働いているときに、臨床検査技師の経験や知識を活かせる場面や、やりがいを...
-
...人間関係も広がります。自分自身の成長を感じられる環境であり、日々新しいことを学ぶ機会も多いです。この点でも、以前の職場とは違った充実感があります。質問者様のようにコミュニケーション力を活かしたいと考えている方には、CRCは非常に魅力的な選択肢だと思います。臨床検査技師として培ったスキルや知識...
2019年1月3日
回答16件
5389回
- 常駐と常駐ではないCRCの違いについて教えてください。
-
...人間関係も築きやすく、チームとして協力し合う環境が整いやすいです。そのため、「働きやすい」と感じる方が多いのも理解できます。ただ、どちらが自分に合っているかは個々人によりますので、自分自身のライフスタイルやキャリアプランを考えながら選ぶことが大切だと思います。常駐型と非常駐型それぞれにメリ...
2019年3月3日
回答4件
7280回
- 治験コーディネーターはなぜ女性が多いのでしょうか？
-
...人間関係を築く上で、女性ならではの細やかな配慮や気遣いが求められることも多いです。治験に参加する患者さんは不安を抱えていることが多いため、その気持ちを理解し、寄り添う姿勢が大切です。これも女性が多く活躍する要因となっています。育児や家庭との両立を考える女性にとって、CRCの仕事は比較的フレキ...
2019年6月18日
回答5件
4097回
- CRCは有給休暇は取りやすい？
-
...人間関係を築く： 上司や同僚と良好な人間関係を築いておくことで、有給休暇の取得がスムーズになることがあります。 確認しておきたいこと 就業規則： 勤務先の就業規則で有給休暇の取得に関するルールが定められているか確認しましょう。 職場の雰囲気： 面接などで職場の雰囲気を尋ねたり、実際に働...
2019年10月2日
回答7件
3719回
- 治験コーディネーターへ転職するのに学校の偏差値は合格率に影響しますか？
-
...人間関係を築く力も重要です。一部の企業では大卒以上の学歴を求めることがあるようですが、それがすべてではありません。特に中小規模のSMOでは、多様なバックグラウンドを持つ方々を受け入れているところも多いです。実際に私も大学病院で看護師として4年間働いた後にCRCへ転職しましたが、その経験が大いに役...
2020年1月29日
回答4件
2119回
- 希望した領域の治験に携われる可能性はどれぐらいですか？
-
...人間関係を保ち、希望する領域に携わりたい意思を持ち続けければ、いつかは希望した治験の領域に携われると言えると思います。
2020年8月5日
回答5件
3618回
- 中小企業のSMOのメリットは何？
-
...人間関係を構築しやすい中小企業のSMOに所属している社員の数は多くありません。そのため、社員同士が親しくなりやすく、困ったときに助けあえる濃厚な人間関係を構築しやすいです。また、職場の雰囲気はドライではなくアットホームになりやすいです。ただし、濃厚な人間関係が逆にストレスになることもある...
2022年1月13日
回答5件
2867回
- 大学病院の治験コーディネーターの大変なことは？ やり甲斐は？
-
...人間関係: 医師、看護師、患者さん、製薬会社担当者など、多くの関係者と良好な関係を築く必要があります。 責任の重さ: 治験は、患者さんの安全と新薬開発という重要な目的を持って行われます。CRCは、治験が適切に行われるように責任を持って業務を行う必要があります。 大学病院の治験コーディネーターの...
2022年11月6日
回答5件
1336回
- 院内CRCさんとのコミュニケーションの仕方で悩んでいます
-
...人間関係、異動・転勤、転職難易度など、多岐にわたる側面から両者を比較し、CRCを目指す人にとって適切な選択肢を見つけるための情報を提供しています。
2025年2月15日
回答10件
267回
- 臨床検査技師から人と接することが多い治験コーディネーター（CRC）へ転職成功
-
病院の臨床検査技師として働いていましたが、臨床検査技師の業務は人と接する時間が短く、自分には向いていないと感じることが多く、臨床検査技師としてこのまま仕事を続けていくべきかどうか疑問に思うようになりました。特に検体検査は機械操作が多く自分には向いていないと感じていました。臨床検査技師の業務で...
病院→SMO
臨床検査技師→CRC
400万円→340万円
20代後半
女性
石川県
-
ノイエス株式会社の通勤・残業
-
良い点は...人間関係も良好。
悪い点は予想していたよりも残業が多い。
治験コーディネーター（CRC）
30代後半
看護師
女性
2014年
-
株式会社アイロムIRの通勤・残業
-
良い点は...人間関係も良く、給料も悪くないので、ずっと続けたい仕事だと思う。
悪い点は入社時期によっては研修のタイミングが合わずに、後日に研修を受けることになる。入社してすぐに退職する人が多い。
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
2014年
-
株式会社EPLinkの通勤・残業
-
良い点は現在は通勤時間、残業時間ともに働きやすい状況です。
悪い点は...人間関係も変わります。良い点でもあり、悪い点でもあります。スタッフに恵まれている時は、施設の変更はさみしい気持ちになります。人間関係が悪い時は早...
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
管理栄養士
女性
2018年
-
株式会社EPLinkの通勤・残業
-
良い点は人間関係も良いため、フォローしあえる関係です。仕事量も過度に多いことはなく、施設までの距離も近いため、とても働きやすいです。
悪い点は病院や被験者の都合により8時までに出勤したり、22時過ぎまで書類を作ったりする時があります。
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
男性
2018年
-
株式会社EPLinkの通勤・残業
-
良い点はフレックス勤務や有給休暇の取得など制度面が他社よりも進んでおり、働きやすい環境が整っていると言える。
悪い点は...人間関係を一か... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
看護師
女性
2018年
-
株式会社EPLinkの通勤・残業
-
良い点は...人間関係が良くて楽しく働けています。
悪い点は施設が山の中にあ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
女性
2020年
-
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の通勤・残業
-
良い点は残業は月に0～30時間まで幅があります。
悪い点は...人間関係ができ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
女性
2020年
-
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の面接
-
...人間関係にもま... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
女性
2012年
-
株式会社EPLinkの面接
-
...人間関係で苦労... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
看護師
女性
2022年
-
株式会社EPLinkの面接
-
...人間関係で困っ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
看護師
女性
2022年
-
株式会社EPLinkの福利厚生・休日
-
良い点は女性が8割のため、産休・育休への理解は高い。また、現在の担当施設は残業が月に10時間以内と少なく、ワークライフバランスが取りやすい。
悪い点は...人間関係が悪かったり、チーム間が協力的でないなどの声も聞こえてくる。結局は運かもしれない。
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
看護師
女性
2013年
-
株式会社EPLinkの人間関係
-
良い点は...人間関係の良い... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
悪い点は人間関係があまり... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
看護師
女性
2015年
-
株式会社EPLinkの福利厚生・休日
-
良い点は仕事に慣れてくれば自分のペースで業務ができます。基本的には個人行動なので、自己管理ができている人にとっては非常に働きやすい環境だと言えます。出産育...
悪い点は...人間関係や労働条件が異なってしまいます。特に退職者が出たりすると、誰かがカバーする必要があるため、残業の量が増えます。
治験コーディネーター（CRC）
40代
看護師
女性
2012年
-
株式会社EPLinkの人間関係
-
良い点は人柄が良い方が多くて安心して働ける。また、経験が豊富なCRCが多いので、親切丁寧に教えてもらえる。上司はきちんと働きぶりを評価してくれる。
悪い点は他社のSMOも入っており、何かを気を遣う。待機室が狭い。自分がミスをすると医師や被験者様に迷惑がかかるため、慎重な業務遂行が求められる。イレギュラーが...
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
管理栄養士
女性
2015年
-
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
-
良い点は...人間関係は少ないと思います。
悪い点は確かに福利厚生が... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
2015年
-
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の人間関係
-
良い点は人間関係は良かったです。支店やマネージャーによる差がとても大きいですけどね。私が働いていた支店は女性マネージャーでしたし、既婚のCRCも多いですから...
悪い点は女性が働きやすいということは、ある意味全体が犠牲を強いられるということです。そういう意味では残業が少ないとか、精神的な負担が楽ということはありませ...
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
2012年
-
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の人間関係
-
良い点は...人間関係はとても大切。同じプロジェクトを苦労して乗り切ると絆が生まれる。自分は上司に恵まれていたかもしれない。
悪い点はOD（管理職）にMR出身の方が多く、治験のことをあまり理解していないように感じる。売上を優先する社風がある。医療知識が希薄な上司のもとでは、看護師や臨...
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
看護師
男性
2014年
-
株式会社EPLinkの人間関係
-
良い点は人間関係は比較的良好。先輩や上司は常に気をかけてくれる。
悪い点は業務量の増減が安定せず、忙しくなると先輩や上司のサポートが減る。ノルマはないが、目標とする症例登録数はあるため、施設によっては達成が難しい。
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
男性
2014年
-
ノイエス株式会社の退職
-
原因は...人間関係もピリ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
30代後半
臨床検査技師
女性
2013年
-
ノイエス株式会社の仕事のやりがい
-
良い点は...人間関係を築ければお互いにフォローしあい協調性のあるチームで仕事ができる。
悪い点は薬にあまり興味を... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
管理栄養士
女性
2013年
-
ノイエス株式会社の人間関係
-
良い点は...人間関係である。女性が多いため、深入りすると変な噂が広まる可能性がある。
悪い点は他社と異なりサー... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
看護師
男性
2014年
-
ノイエス株式会社の福利厚生・休日
-
良い点は...人間関係、きちんと土日祝が休め、有給も消化でき、残業も少ないという最高の環境が手に入る。
悪い点は...人間関係、土曜日出勤（代休がきちんと取れる、一定期間で消滅）、たまっていく有給、ほぼ毎日の残業という悲惨な環境になる。仕事の性質上仕方がない部分...
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
2013年
-
ノイエス株式会社の人間関係
-
良い点は女性だから働きにくいということはない。育休や早退、遅刻などには柔軟に対応していただける。ただし、配属先によっては融通がきかないこともあり注意が必要。
悪い点は...人間関係がある。休憩時間が常に愚痴のような批判的なこと言いあっていることが避けられず、苦手な人にとっては耐えられないかもしれない。気にしない人に...
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
2013年
-
株式会社アイロムIRの人間関係
-
良い点は...人間関係もきちんと構築できるため信頼関係をもとにスムーズに治験業務を進めることができます。また、院内の事務業務にも携わるため、幅広いスキルを身...
悪い点は病院によって担当... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
2009年
-
株式会社アイロムの人間関係
-
良い点は若い社員が多く、20代の人にとっては和気あいあいと仕事ができる環境があります。社員同士は友達的なつながりがあり、他SMOよりも仲が良いのではないかと思い...
悪い点は給与と福利厚生が弱点です。給与は賞与が少なく、昇給もほとんどないため、入社時以降、なかなか給料が上がらない印象です。また、住宅手当や育児手当などの...
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
2015年
-
株式会社アイロムの人間関係
-
良い点は...人間関係のフレンドリーさはアイロムならではだと思います。そのため、人間関係で悩むようなことは少ない気がします。また、グループ間で協力して休暇を...
悪い点はみなさんがおっしゃっているように給料は低いです。一人暮らしの方は生活が厳しくなるため、実家通いが好ましいです。また住宅補助がなくなるなど福利厚生が...
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
管理栄養士
女性
2014年
-
株式会社アイロムの人間関係
-
良い点は比較的若い社員が多いため、社員同士の年齢が近く、風通しが良い。給料へのこだわりが少なく、仲間たちと一緒に和気あいあいと働きたい人にとってはアイロム...
悪い点は30代後半～の社員が少ない。おそらく皆、転職か退職しているのだと思われる。なぜか40代後半の社員はちらほら見かけた。産休育休を1回取得して、職場に復帰し...
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
女性
2012年
-
株式会社アイロムの退職
-
原因は人間関係は極めて良好。同世代の社員が多く、気苦労が少ない。仲の良い社員もいる。他社は人間関係がピリピリしていたり、目標へのプレッシャーが大きかったりするらしいが、アイロムではそのような場面はあまり見受けられない。学生っぽい雰囲気が残っている職場である。ただし、とにかく給料が高くない。賞与も少ない...
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
男性
2013年
-
株式会社医療システム研究所の人間関係
-
良い点は年功序列の給与体系で、能力給の割合が低い。年収はこの業界でも比較的高い方だと思われる。転職組に対しては前職の給料をきちんと考慮したうえで給与提示を...
悪い点は新卒重視の会社であり、中途入社で入ると年齢的にも疎外感を感じる。会社としても新卒入社組を重視しているのは明らかで、中途で入社した人はヘルプ的な位置...
治験コーディネーター（CRC）
20代後半
臨床検査技師
女性
2013年
-
ノイエス株式会社の人間関係
-
良い点は...人間関係。それほど他の人のことを気にしなくても自分の仕事をきっちりやれば問題にならない。苦手な人がいても担当施設を代えれば、その人と会うことはな...
悪い点は...人間関係の構築... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター（CRC）
30代前半
臨床検査技師
女性
臨床検査技師
人気のキーワード
年収査定はこちら
合格予想はこちら
掲示板で質問をする
CRC
CRCの
CRCの
CRCの
CRCの
CRCに
CRCの
SMO
SMO
応募先の
治験
院内CRCと
2026年4月からの転職
CRC未経験特集
CRC経験者特集
看護師特集
臨床検査技師特集
保健師特集
薬剤師特集
管理栄養士特集
臨床工学技士特集
理学療法士特集
作業療法士特集
臨床心理士特集
MR特集
CRA経験者特集
求人検索 
ログイン
会員さま専用
CRCの仕事 
治験業界の研究
経験・資格別の注意点
応募書類の作成
面接・適性検査の対策
みんなのクチコミ
みんなの質問と回答
転職成功事例
マンガで分かるCRC
CRCばんくチャンネル
便利な機能
相談/年収査定/合格予想
2026年から働くには？
退職手続き
開催中のキャンペーン
《CRCばんく》とは