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家庭の都合で大分に戻ることになり看護師から治験コーディネーター(CRC)へ転職

家庭の都合で大分に戻ることになり看護師から治験コーディネーター(CRC)へ転職

写真
30代前半/女性
大分県/2012年
看護師、保健師
応募した数
約1社
面接を受けた数
約1社
転職活動の期間
約5週間
満足度
口コミ評価4.5点
転職前 → 転職後
病院 業種 SMO
看護師 職種 CRC
約360万 年収 約360万
家庭の都合で大分に戻ることになり、フルタイムで育児と仕事が両立できる治験コーディネーター(CRC)へ転職しました。
家庭の都合で関東から大分へ戻ることになりました。出産後はパートの看護師として育児をしながら仕事をしていましたが、大分へ戻った後はフルタイムで仕事をする必要があり、育児と仕事を両立できる治験コーディネーター(CRC)へ転職しました。

治験コーディネーター(CRC)の仕事は関東に住んでいた際に友人が看護師から治験コーディネーター(CRC)へ転職しており、仕事内容などを聞いていたため、機会があれば私もやってみたいと考えていました。

子供がまだ小さいため、東京での研修期間中や残業が発生した際は実家の両親や姉妹に面倒をみてもらうようにお願いをしました。

コンサルタントからは育児と仕事を無理なく両立できることを応募先に伝えられるかどうかで合否が決まると言われていたので、応募書類や面接で育児が仕事に影響しない体制を築いていることを丁寧に説明したうえで、フルタイムで真剣に働く覚悟であることを伝えるように心がけました。

無事に内定をもらうことができ、ほっとしています。新生活が始まりますので、大変なことも色々あると思いますが、心機一転、新しい気持ちで仕事に挑んでいこうと思います。

成功のポイント成功のポイント

成功のポイント
小さい子供がいらっしゃる方が未経験から治験コーディネーター(CRC)へ転職する際は家族の協力が欠かせません。

逆に申し上げれば、家族の協力があれば、小さい子供がいらっしゃっても未経験から治験コーディネーター(CRC)へ転職できる可能性が十分あると言えます。

小さい子供がいらっしゃる方は、治験コーディネーター(CRC)へ応募する前に、育児の役割分担をどうするのかを家族と話し合っておきましょう。

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大分県の地域情報

特徴
大分県は九州北東部に位置する県です。別府温泉が有名です。

大分県の看護師の主な出身校

  • 別府医療センター附属大分中央看護学校
  • 藤華医療技術専門学校

看護師出身のCRCの口コミ

年収・給料
残業代が全額支給されるため、業務量が多いと給料も増えます。
勤続年数がある程度経過すると一つステップがあがってチーフになります。チーフになっても残業代は支給されます。(株式会社EP綜合/2014年)
仕事のやりがい
他のSMOと異なり事務局業務もこなすため、CRCもSMAもできるようになる。仕事の幅もあり、飽きにくい。同じ病院でじっくりと経験がつめる。臨床薬理学会の資格を取得すると手当がでる。(株式会社エシック/2014年)
面接
面接官は3名ほどでした。雰囲気はとても穏やかでした。目標は1ヶ月に15症例ぐらいのようです。

聞かれた質問で、覚えているものを下記に書きます。

・看護師になろうと思った理由
・院内CRCでなくて良いのか
・長所・短所を含めた自己紹介
・志望動機
・車での移動は大丈夫か
・CRCはどんな仕事だと思いますか。
・看護師をしていて困ったことは何ですか。
・周りからどんな人と言われますか
・もし、結婚しても仕事は続けますか
・ストレスの対処法は
・入社日は早めれますか
・病院よりも企業は利益を求めますが大丈夫ですか(株式会社EP綜合/2013年)
面接
説明会を受けた後に一次面接です。社長ともう一人の方がいらっしゃいました。経歴について詳しく聞かれました。試験の結果も悪かったようで不採用になりました。(ノイエス株式会社/2016年)
退職
私は退職していませんが、辞める人は多いです。女性が多い職場ですので、仕方がない部分があります。入社してすぐに辞める人もいれば、ご主人の都合でやむを得ず辞める人もいます。仕事の性質上、なかなか人員は安定しませんね。(株式会社EP綜合/2012年)
通勤・残業
フレックスタイム制のため自分でスケジュールを立てて仕事ができます。(株式会社EP綜合/2016年)
年収・給料
管理職になると給料の金額はかなり高くなる。倫理性の有無が給与の金額に反映される給与体系。(サイトサポート・インスティテュート/2012年)
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