94名の女性の治験コーディネーター（CRC）未経験者...

大学院に在籍していた時には、研究計画書の作成から対象者への研究について説明同意、面接、データ収集、分析という研究の一連の研究技法を学び実践していました。

その後、病院で看護師として数年働き、産休育休後に再び働き始める際に、看護師の経験を活かしつつ、研究的な業務である治験コーディネーター（CRC）へ転職しようと思いました。

面接では育児と仕事の両立はかなりハードであるが、どのように考えているかや、子供が病気になった際にどのように対応しようと考えているか、などの確認を受けました。

また、治験のためにわざと内服薬を中断し、状態を悪くしたりすることがあるが、このような現実に耐えられるかなど、ネガティブな質問もありました。

面接の手応えはありませんでしたが、無事に内定をもらうことができ、今後は治験コーディネーター（CRC）として頑張っていきたいと思います。

医療機器メーカーで主に理化学試験等の品質保証業務に携わっていましたが、会社の業績が芳しくなく、やむを得ず退職することになり転職活動を始めました。

治験コーディネーター（CRC）の業務には以前から興味があり色々と情報を集めていました。臨床検査技師の資格と、前職でのデータ管理の経験やコミュニケーション能力を生かせるのではないかと考え、治験コーディネーター（CRC）になりたいと考えるようになりました。

臨床経験がないため、未経験から治験コーディネーター（CRC）になれる応募先を優先して検討し、転職活動を行ったところ2社から内定をもらうことができました。

保育園の送り迎えを考えると、勤務開始時間と勤務地の都合上、内定をもらった企業の一つは対応ができないことが判明し、もう一方の内定を承諾することに決めました。

コンサルタントの方には転職に際して色々とご支援をいただきありがとうございました。コンサルタントのきめ細やかな対応と的確なアドバイスがあって今回2社から内定をもらうことができたと思っています。

臨床検査技師と臨床工学技士のダブルライセンスを所持しています。そのため、資格を活かして透析業務や医療機器の保守管理などに携わってきました。

臨床現場では患者様と接する機会がとても多かったため、コミュニケーションの重要性を改めて感じることができました。また、透析業務では患者様のデータ管理を行うため、一人ひとりに対する観察力を身につけることもできました。

ただ、今後ずっと今の業務に携わっていことは疑問を感じる部分もあり、治験をサポートする治験コーディネーター（CRC）へ転職しようと考えました。

キャリアの一貫性に欠ける経歴のため、書類選考や面接で不採用になることもありましたが、粘り強く転職活動を続けた結果、なんとか治験コーディネーター（CRC）へ転職できました。