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- ノイエス株式会社の福利厚生・休日
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良い点は休みは病院の時よりも確実に増えました。土日も休めますし、有給の取得も推奨されています。病棟勤務とは比較にならないほど楽になりましたよ。
悪い点は休日にしばしば研修や製薬会社の勉強会があり出勤する必要があります。ただし、代休はきちんと取れます。
治験コーディネーター(CRC) 20代前半 看護師 女性 2014年
- 株式会社アイロムIRの福利厚生・休日
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良い点は役員に女性もおり、女性が働きやすい職場への理解はあるほうだと思う。出産・育児についても普通のことが普通に行える環境であり、社員間のフォロー体制もき...
悪い点は成果が出ないと10年経過しても平社員のままである。また、入社して半年ほどの間に事前のイメージと違うと感じ退職する社員が多い。
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2011年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は配属施設によっては定時にあがれ、残業が少ない。
悪い点は残業は申請が必要... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は福利厚生は他SMOより劣るため、良い点は思い浮かばない。
悪い点は賞与が1年で1.5ヶ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は繁忙期を除けばワークライフバランスは取れる。仕事が終わってからショッピングやご飯を食べに行ったりすることも可能。
悪い点は...休日でも落ち着... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 その他 女性 2012年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は休日は比較的多いです。土日祝も基本的には休めます。有給も担当施設によっては取りやすく無理なく働くことができます。多少の早出勤や残業が発生したりする...
悪い点は就業規則の変更が... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2014年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は...休日出勤はない傾向がある。産休育休も取得可能で、出産後は時短勤務で働ける。
悪い点は独身者に既婚者や... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2014年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は出産・育児休暇を取得する人が多いので、数年アイロムで頑張れば、出産育児を取得して時短制度で職場へ復帰することは容易です。ただし、仕事と育児の両立は...
悪い点は...休日を完全に切... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 管理栄養士 女性 2013年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は女性が多い職場であり、以前より産休・育休制度が確率されてきた。実際に取得者も多い。管理職の方々が積極的に産休・育休を取得されているため、一般社員も...
悪い点は上司や施設によっては土日のお休みが取得しづらかったり、残業が多かったりする。基本的にはありませんが、一人で施設を受け持つと、業務量によっては残業が...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2013年
- 株式会社医療システム研究所の福利厚生・休日
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良い点は育児と仕事の両立はなんとか可能。給料は他のSMOより比較的高いと思われる。(賞与が5ヶ月程度ある)福利厚生は家族手当など最低限のものは備えている。
悪い点は一人の被験者様は一人のCRCが責任をもって担当するため、CRCによって担当する症例数にどうしても差が発生する。忙しい人は死ぬほど忙しくて、暇な人は死ぬほ...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は有給休暇は、比較的取りやすい環境です。保養施設(健康保険組合契約施設)などもあります。
悪い点は有給休暇は、比較... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 40代 看護師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点はフレックスタイム制度であるため、コアタイムがあるとはいえ、ラッシュを避けて出勤が可能。実際に10時前後に出社することも多く、出退勤時間については融通...
悪い点はフレックスタイム... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点はフレックス出退勤が可能のため、プライベートの予定を入れやすい。有給休暇なども比較的消化できるため、夏季休暇を合わせると休暇の日数がかなり多い気がす...
悪い点はノートパソコンは結構重量があるので持ち運びが大変である。移動手段はバスや電車などの公共交通機関であるが、毎回、交通費を調べて立替清算となるので、処...
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 女性 2015年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は労働時間と通勤時間が施設や担当症例によって左右されるため、今一歩安定しません。クリニックを担当すると土曜日の出勤があることが多いです。土日に出勤す...
悪い点は産休育休をきちんと取得できます。常に産休を取得している人がいるので、産休を取得するのが当然の文化があります。女性が多い職場であるため、理解もしても...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2016年
- ノイエス株式会社の福利厚生・休日
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良い点は福利厚生はほとんどない。なくて当然という雰囲気なので、特に不満の声が出るわけではない。健保は薬業健保なので保養所等で利用することができるが、会社か...
悪い点は福利厚生は充実し... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は週休二日で休みは多いと思います。夏休みはありませんが、代わりに5日間のリフレッシュ休暇が取得できます。土曜日に出勤をすると平日に代休が取得できます。...
悪い点は地方エリアについては人員の科不足が発生しやすく、一人ではこなしきれない症例登録を担当する場合があるようです。また、人員調整もしづらいため、フレック...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社プログレスの福利厚生・休日
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良い点はベンチャーマインドは身につきます。
悪い点は福利厚生らしい福... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 管理栄養士 女性 2014年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が多い職場で、中途採用が多いため、家庭を持つ方にとってもそれなりに働きやすい環境です。
悪い点は各支店に癖のある社員が1~2名はおり、職場の環境を乱している。癖のある社員はたいてい在籍期間が長く、自己主張が強く、個人プレーが強い人だった。
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2013年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が多い職場のために女性にとっては色々と働きやすい環境が整備されていると言える。女性の管理職も多いため、女性が輝ける仕事であることは間違いないと...
悪い点は育休を取得する社員が出るたびに独身女性に負担がかかってしまう。育休を皆がどんどん取得するので、その度に現場の社員に負荷がかかってしまう。また、業務...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2015年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は遅ればせながらフレックス制度が導入されたので以前より働きやすくなった。有給も取得しやすく業務との調整によっては100%取得できる。
悪い点は貸与されたPHSに患... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) その他 30代後半 臨床検査技師 女性 2012年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は担当する施設によって業務量が大きく異なります。私の場合、半年ほど月に残業が5時間以内であったが、その後の施設では月の残業が60時間を超えるようになった...
悪い点は...休日も患者様か... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 管理栄養士 女性 2014年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は完全フレックス制度のため、被験者対応や依頼者との約束がなければ、勤務時間は自分で調整ができる。有給も取りやすい。8割前後は女性の職場のため、産休が...
悪い点は月末に翌月の所定の労働時間が設定される。業務が忙しくない場合は休みを取得したり、早く帰ったりして残業代が発生しないように業務を調整する。そのため、...
治験コーディネーター(CRC) 20代前半 臨床検査技師 女性 2014年
- ノイエス株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が多く、育休や産休の制度もあるため、女性は働きやすいほうだと思う。また、出産後は時短で勤務できたりもする。仕事が忙しいとライフバランスが崩れる...
悪い点は残業代の支給はな... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 男性 2013年
- ノイエス株式会社の福利厚生・休日
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良い点は比較的、働きやすい環境である。ワークライフバランスも取りやすい。育児についても十分に考慮いただける環境である。
悪い点は土曜日出勤が比較的多い。ただし代休が取得できるため、それほど問題ではないことも多い。治験クリニックを担当すると日祝も出勤になる場合がある。仕事とプ...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社アイロムIRの福利厚生・休日
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良い点は役員にも女性がおり、女性の環境変化に理解があります。育児と家庭の両立は容易です。仕事人間になれば女性でも出世できます。比較的、良い人が多いので仕事...
悪い点は育休を取得する方が多いので、独身の方や、すでに子供が大きくなった人に負担のしわよせが来ています。また、仕事の性質上、土日や夜間にもSAEの対応などを...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 薬剤師 女性 2014年
- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は産休・育休は非常に取りやすい。取得するのが当然という雰囲気で、すぐに戻れる環境である。職場に戻った後は時短制度を利用できるので、子供がいる人にとっ...
悪い点は育休を取得する方が多いので、独身者にその分のしわ寄せが来る。業務量の変動が多く、暇な時は定時にあがれるが、忙しい時はかなり忙しい。業務に忙殺されプ...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 管理栄養士 女性 2015年
- 株式会社イスモの福利厚生・休日
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良い点は産休と時短制度は整っているので、女性はそれなりに働きやすいのではないか。
悪い点は...休日を取得でき... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社イスモの福利厚生・休日
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良い点はエムスリーグループに入り、規模が大きくなった。安定性も以前より増したと思う。
悪い点はエムスリーグルー... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が働くための福利厚生は整っています。育休を取得して復帰してくる人も多いです。同僚が出産して、復帰するという場面を何度も見てきました。その後は時...
悪い点は女性が多い職場であるため、妊娠・出産・育児が常に発生するため、なかなか人員が安定しない。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2013年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点はシミックグループの福利厚生が利用できます。一年に一度、カフェテリアポイントが10000円相当分もらえ、美容ローラーやサプリメントなどの購入などにあてるこ...
悪い点は出産後に時短勤務をしている人にとっては、子供が熱を出して急な休みを取れる反面、そのしわ寄せが独身者に降りかかってくる。例えば、遠方の施設を担当する...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は育休や時短制度などの福利厚生が充実しています。そのため、出産を控えていたり、出産予定がある人は仕事を続けられる傾向があります。配偶者の転勤があって...
悪い点は逆に独身者への負担が大きく、出産を控えていなかったり、出産予定が当分ない人のほうが退職されている気がします。
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2012年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点はコアタイムがないフレックスタイム制度のため、3時間以上勤務すれば自由に出退勤が可能です。有給は取得しやすく半分ぐらいは消化していると思います。
悪い点は月の残業が10時間を超えると上司から指摘がはいります。ですので10時間以上の残業は現実的にはなかなか難しいです。給料がそれほど高くないため、残業で稼ご...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2014年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の成長性・安定性
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良い点は業績は持ち直しつつあるため、一時期の底は脱したと思う。社内は一部のチームを除き、比較的風通しは良い。
悪い点は...休日も電話が鳴... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 管理栄養士 男性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が多いため、女性が働きやすい制度は一通りそろっている。育休を取得する人も多く、復帰する率も高い。2~3人を産んでも仕事を続けることが可能な環境。
悪い点は子供が大きくなると時短制度などを使えなくなるため、子供が小さい時より大きくなってきた時のほうが育児と仕事の両立は厳しいようだ。また、男性にはこれと...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 管理栄養士 男性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は仕事の調整がつけば有給は全て消化できます。土日に出勤や研修が発生する場合もありますが、代休はきちんと取得できます。
悪い点は忙しい施設を担当... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2013年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が中心の会社であるため、育休産休はとても取得しやすい。
悪い点は男性は女性の都合... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 男性 2013年
- 株式会社エクサムの福利厚生・休日
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良い点は育児との両立に協力的でとても助かります。保育手当や扶養手当があるため、収入にも影響します。シングルマザーで実家住まいでない方にとってはとても働きや...
悪い点は手当は個人の状況に依存されるため、手当の有無によって働きやすさが全く変わってしまいます。実家住まいの未婚者は少々、損な感じがするかもしれません。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 管理栄養士 女性 2016年
- 株式会社イスモの福利厚生・休日
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良い点は産休と時短は可能。
悪い点は社内教育体制に不... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 女性 2015年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点はiphoneが支給されるので嬉しい。
悪い点は入社してすぐは有... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点はフレックスタイムであり、自分で計画を立てて仕事を行うため、比較的自由に仕事ができる環境があります。社員はどちらかと言えば体育会系というか元気な人が...
悪い点は施設やプロジェクトによって業務量が大きく変動します。残業が全くない月もあれば30時間近く発生する時もあります。書類を提出するために、確認が必要な項...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2016年
- 特定非営利活動法人大阪共同治験ネットワークの福利厚生・休日
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良い点はフレックス制度もきちんと使えます。小さい会社ですので、ルールに縛られずに融通が効く労働環境です。
悪い点は福利厚生や賞与などの整備はこれからのようで、まだしっかりとしていません。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 その他 女性 2017年
- 株式会社イスモの福利厚生・休日
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良い点は制度が最近になって少し整備された。
悪い点はクリーニング代や... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 管理栄養士 女性 2017年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は基本的には土日祝はお休みで、残業もそれほど多くはないため、労働環境は看護師の時から劇的に良くなったと言える。福利厚生も一通り揃っており、長期的な...
悪い点は治験の種類によっては(透析など)、患者様の都合で土曜日に出勤が発生するときがある。また、研修は土曜日に行われるため、研修がある日は出勤となる。人...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 保健師 男性 2017年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点はシミックグループの福利厚生が色々あり充実していると感じた。
悪い点は...休日に急な呼び出しが発生する場合がある。
治験コーディネーター(CRC) 40代 臨床検査技師 女性 2017年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は子育てと仕事の両立を考えている人向け。子育てしながら仕事ができる環境は整っている。特に東京は万全。
悪い点は独身者がママさんを一所懸命支えている。まあ、残業代はもらえるので、報われていないことはない。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 女性 2017年
- 株式会社医療システム研究所の福利厚生・休日
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良い点は住宅手当の支給と、賞与が5ヶ月分あり、他社よりも対偶が良い。産休育休・時短制度が気兼ねなく利用できるため、女性は長く働くことも可能。前もってチームで...
悪い点は...休日出勤も発生する。
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2017年
- 株式会社医療システム研究所の福利厚生・休日
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良い点は女性しかいないと言っても良いぐらい女性が多い。そのため、女性が働く環境は整っている。子育てをしながらでも働ける。有給の取得も理解してもらえる。
悪い点は子育て中のCRCは仕方がないが、突然の休みなどが多い。周りでフォローする必要があるため、なかなか大変。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 その他 女性 2017年
- トライアドジャパン株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が多く、仕事の性質もあって、女性が働きやすい部分もある。でも、時間の融通をつけている人はパートだったりする。
悪い点は福利厚生は整って... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 その他 女性 2017年
- 株式会社EPLinkの教育研修制度
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良い点は2週間のeラーニングと東京での集合研修を受けた後に、施設での研修が始まります。施設での研修は人によって違うようですがおよそ3~6ヶ月程度のようです。eラ...
悪い点は...休日も家で勉強をしないと追いつきません。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 管理栄養士 女性 2017年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は色々な意見があると思うが、女性の比率が高いため、女性が働きやすい制度が整えられている。給与にこだわりがない女性にとっては、基本的には働きやすい仕...
悪い点は所属長やエリア、治験によっては、残業が多くなる。そのため、年中働きやすいというよりは、基本的には働きやすいが、時々大変な時もある。そのため、育児中...
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 男性 2017年