「シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の看護師の評判のクチコミ一覧」のページです。クチコミの閲覧と投稿が可能です。マナーを守って有意義に使いましょう。(削除申請はこちらからお願いします)
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の看護師の評判のクチコミ一覧
企業情報
- 設立
- 平成11年
- 代表者
- 代表取締役松原久雄
- 資本金
- 9,900万円
- 本社所在地
- 東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング
総合評価
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社
業界平均
総合評価
61.6点
(310件の平均)
- 平均年収
- 約498万円 (45人)
- 平均残業時間
- 約21.3時間/月(52人)
- 平均通勤時間
- 片道約55分(52人)
分析
評価の推移
※310名のCRCばんくのクチコミをもとに作成(調査期間:2014年1月~2024年11月、有効回答数:N=310)。
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の看護師の評判のクチコミ一覧
- 治験コーディネーター(CRC) の仕事のやりがい
-
- 良い点
さすがに大手だけあり研修制度は整っています。福利厚生などもきちんと整備されています。
- 悪い点
エントリーをいか... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 40代 看護師 女性 2016年 2016年9月5日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の福利厚生・休日
-
- 良い点
福利厚生が整っており、女性が長く働ける制度を会社が積極的に構築しています。ケアリーブ制度などはお子様がいらっしゃる方にとっては嬉しい制度ではないでしょうか。
一人CRCですが、施設の他の医療従事者との関係は非常に良好で、とても働きやすい環境にいます。施設移動がないことを祈っています。
- 悪い点
現在働いているクリニックにいるCRCは私一人です。そのため、孤独感があります。周囲に気兼ねなく働けるため気楽ではありますが、やっぱり時々寂しくなります。一人CRCの場合は急な休みを取得しづらいため、前もってきちんとしたスケジューリングが必要です。
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 女性 2015年 2016年3月18日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の仕事のやりがい
-
- 良い点
色々な人と接する機会が多いため、多様な知識が入ってきます。交渉力や精神力、トラブル回避能力が鍛えられます。
研修もしっかりとしているため、仕事の基礎をきちんと身につけたうえで、色々な部署や施設で応用力を身につけていけば一人前のビジネスパーソンになれると思います。
- 悪い点
きちんと自己主張ができない人、協調性に欠ける人、根性がない人、ストレス耐性が低い人は長く続けられない仕事です。そいういう意味では病棟看護師などは病院で鍛えられている人が多いので、すんなりと仕事に馴染めるのではないかと思います。
また、すでに結婚して近い将来に子供を考えている人にとっては、なかなか前向きに仕事に取り組む方が少ない印象です。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 保健師 女性 2016年 2016年2月24日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の仕事のやりがい
-
- 良い点
女性が多い職場であることもあり、昇進したいという方よりも、ワークバランス良く働きたいという方のほうが多い。そのため、目標を高く持って、数年がんばることができれば管理職になれる可能性が高い。ただし、仕事はかなり忙しく責任も思い。多くの女性を束ねるパワフルさが必要であるため、気力体力ともに充実している人であることが必要。
- 悪い点
実際に中途採用者の多くが管理職になっているが多くは独身者であり、野心家であると感じる。また、管理職でなくでも独身者は県外への出張があったりする。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 女性 2014年 2016年2月21日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の福利厚生・休日
-
- 良い点
子供がいる方にとっては時短制度などもあり働きやすい環境です。また、契約社員やパートとしての勤務も可能で、その場合は仕事の責任が軽くなるため、育児と家庭をより両立しやすくなります。また、主人の転勤などが発生した場合でも多くのエリアに支店があるため、仕事を続けられる点は魅力です。
- 悪い点
子供がいる方の負担が軽くなる一方で、独身者や男性にしわ寄せがきます。楽な仕事をして早く帰る方がいる隣で孤独に残業を重ねるのは想像以上に心に負担を感じます。仕方がないとはいえ、不公平感があります。
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2013年 2015年11月22日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の教育研修制度
-
- 良い点
入社2年目にJASMOのCRC認定試験を受ける必要がある。合格すれば受験費用約1万円は会社負担。
JASMOのCRC認定試験の受験対策のため土曜日に講習が複数回ある。それ以外に3ヶ月に1回ほど、土曜日に合同研修がある。
合格後は資格手当が毎月3000円支給される。
- 悪い点
JSAMOのCRC認定試験に不合格になってしまうと受験費用は自己負担。また、不合格だと評価ランクにも影響があるので、一回で合格したいところ。
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2014年 2015年9月26日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の福利厚生・休日
-
- 良い点
あまり思いつかない。 ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
- 悪い点
サポート体制に物... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 女性 2015年 2015年8月26日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の成長性・安定性
-
- 良い点
大きな逆境にも関わらず、売上維持のため新規開拓に積極的に取り組んでおり、もしかすると将来的にこの経験が会社の財産になるかもしれません。
- 悪い点
2013年に発覚した... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 40代 看護師 女性 2013年 2015年6月15日 - 良い点
- SMA(治験事務局担当者) 営業・渉外 の人間関係
-
- 良い点
一般社員の業務量やスキルアップについては直属の上司に一任されており、権限も他社より強い。そのため、優秀な上司の下につけば、働きやすさを考慮した環境で無理のない業務量で仕事を続けられる。上司の当たり外れはすごく大きい。
- 悪い点
OD(オフィスディ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
SMA(治験事務局担当者) 営業・渉外 30代後半 看護師 女性 2013年 2015年2月12日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の人間関係
-
- 良い点
個人主義的な部分があるが、仕事ができる人はきちんと評価される。また、自分が施設へ行けない時はヘルプで他のCRCに頼まないといけないため、人間関係はとても大切。同じプロジェクトを苦労して乗り切ると絆が生まれる。自分は上司に恵まれていたかもしれない。
- 悪い点
OD(管理職)にMR出身の方が多く、治験のことをあまり理解していないように感じる。売上を優先する社風がある。医療知識が希薄な上司のもとでは、看護師や臨床検査技師は働着にくい部分がある。
また、女性が多い会社特有の働きにくさがある。女性恐怖症になりそう。
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 男性 2014年 2015年1月8日 - 良い点
40 件中 31 ~ 40 を表示中