治験コーディネーターへ転職するタイミング（結婚...

CRCは非常に女性の割合が多い仕事のため、女性の働きやすさを重視しているSMOはたくさんあります。もちろん、産休育休制度もしっかり整っており、子育てしながら働いているCRCはたくさんいらっしゃいます。

しかし、子育てしながら働いているCRCはだいたい結婚前や結婚後に入社をし、経験を積んで、ある程度業務量等を自分でコントロールしたり、うまくスケジューリングできるようになっている方が多いです。未経験のまま子供がいて、となると採用されることさえ難しいかもしれません。

CRCは想像される以上に、たくさん覚えなければならないこともありますし、多忙な時期には肉体的にも精神的にも大変です。

このあたりを踏まえて転職の時期を見極めてはいかがでしょうか。

SMOは比較的女性が働きやすい環境で、産休育休も取りやすいと思います。私は結婚後にCRCに転職しましたが、女性が働きやすい環境に転職してよかったと思っています。ただ、1年もたたないうちに産休というのは正直言って取りづらいです。

また、時短契約で中途入社というのもあまり聞いたことがありません。未経験で子供が小さいと、採用されるのも難しいのではないかと思いますので、結婚後をオススメします。