株式会社EPLinkの退職のクチコミ一覧

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株式会社EPLink

企業情報

設立: 1999年（平成11年）12月24日

代表者: 代表取締役社長中島裕尚

従業員数: 2,039名（2025年10月1日現在）

資本金: 1億円

本社所在地: 東京都文京区後楽二丁目3番19号住友不動産飯田橋ビル4号館5階　本店）東京都新宿区筑土八幡町2番1号

ホームページ: https://www.ep-link.co.jp/

総合評価

クチコミ株式会社EPLink
業界平均

総合評価
63.1点
（535件の平均）

平均年収: 約494万円（52人）

平均残業時間: 約17.6時間/月（89人）

平均通勤時間: 片道約52分（89人）

株式会社EPLinkの退職のクチコミ一覧

看護師臨床検査技師保健師薬剤師管理栄養士臨床工学技士理学療法士作業療法士臨床心理士 MR その他

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
上層部の売上の意... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

20代前半　

臨床検査技師　

男性　

2019年　

2020年2月22日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
SMOの治験コーディ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

20代前半　

臨床検査技師　

女性　

2019年　

2019年12月13日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
フレックス制度、... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

20代後半　

その他　

女性　

2019年　

2019年4月15日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
仕事ができる人に... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

20代後半　

看護師　

女性　

2019年　

2019年3月5日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
東京は若い人が多い。女性が多いため、育休や時短勤務など働きやすい制度がきちんと運用されている。有給もスケジュール調整さえすればきちんと取れる。

試験の内容や受け持つ患者様によってはオンとオフの日がはっきりと区別できない場合がある。この点は慣れる人と慣れない人がいると思う。私はどうしても慣れなかった。オフの日は完全にオフにしたいと思って退社したが、全体として見れば、看護師よりはCRCのほうがやはり楽だと思うこともあり、現在はもう少し続ければ良かったと思う時もある。早まったかな・・。

治験コーディネーター（CRC）　

20代後半　

看護師　

女性　

2018年　

2018年12月20日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
フレックス制度な... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

30代前半　

看護師　

女性　

2018年　

2018年7月30日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
フレックス制度のため働きやすく、給与も悪くありませんでした。有給も申請すれば取れます。我慢できない不満はありませんでした。

退職する理由は臨床検査技師の資格を活かして臨床の現場で働きたいと考えたからです。臨床を知らずに治験業界に入りましたが、せっかく持っている資格を活かせないことは年齢を重ねるにしたがって後悔への気持ちへと変わっていきました。

今回、臨床を経験できることになったため、治験業界から離れる決意をしました。

臨床検査技師の方は臨床で経験を積んだ後に治験業界に入ることをおすすめします。そうしないと一生後悔することになると思います。

治験コーディネーター（CRC）　

20代後半　

臨床検査技師　

女性　

2018年　

2018年6月28日