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- 株式会社アイロムの福利厚生・休日
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良い点は女性が多い職場であり、以前より産休・育休制度が確率されてきた。実際に取得者も多い。管理職の方々が積極的に産休・育休を取得されているため、一般社員も...
悪い点は上司や施設によっては土日のお休みが取得しづらかったり、残業が多かったりする。基本的にはありませんが、一人で施設を受け持つと、業務量によっては残業が...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2013年
- 株式会社アイロムの退職
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原因は人間関係は極めて良好。同世代の社員が多く、気苦労が少ない。仲の良い社員もいる。他社は人間関係がピリピリしていたり、目標へのプレッシャーが大きかったりするらしいが、アイロムではそのような場面はあまり見受けられない。学生っぽい雰囲気が残っている職場である。ただし、とにかく給料が高くない。賞与も少ない...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 男性 2013年
- 株式会社エクサムの仕事のやりがい
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良い点はアットホームで自由な社風です。最初はそれなりに丁寧に教えてもらえます。
悪い点は離職率が激しいで... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2012年
- 株式会社クリニカルサポートの成長性・安定性
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良い点は提携先がNTTグループを中心とした病院であるため、ある程度の安定感はあるような気がします。
悪い点は成長性には乏しい... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2013年
- 株式会社クリニカルサポートの退職
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原因は研修が充実してな... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代前半 臨床検査技師 女性 2011年
- 株式会社クリニカルサポートの退職
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原因は社長と女性の役員... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 女性 2014年
- 株式会社医療システム研究所の退職
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原因は...会社から指摘を... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 男性 2015年
- 株式会社医療システム研究所の仕事のやりがい
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良い点は自分が治験に関わった薬が現在、市販されています。そのような新薬には思い入れがありますね。私が関わった薬によって多くの患者様が喜んでくれるのはやはり...
悪い点は治験には効果が期待されているにも関わらず、臨床では効果が確認できない薬も多くあります。被験者様の期待に答えられない場面も多いですから心が痛む場面も...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 男性 2013年
- 株式会社医療システム研究所の福利厚生・休日
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良い点は基本的には土日にお休みが取れるのがメリットです。残業も多い時もありますが、月に0~30時間の間ですので、それほど残業づけになるわけではないと思います。...
悪い点は看護師の時ほどではありませんが、稀に土日に患者様の容体が急変する場合があります。その場合は治験コーディネーターも対応する必要があります。治験の質を...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 男性 2013年
- 株式会社EPLinkの教育研修制度
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良い点は昔からe-ランニングに取り組んでおり、ライブラリの充実度は業界NO1だと思います。地方でも学習ができるため、東京に行けない人にとってはありがたい仕組みで...
悪い点は研修を受けた後に報告書を提出する必要があるため、なかなか時間を作るのが困難です。また、e-ランニングなどの研修の効率化を重視するあまり、失っているも...
治験コーディネーター(CRC) 40代 看護師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は有給休暇は、比較的取りやすい環境です。保養施設(健康保険組合契約施設)などもあります。
悪い点は有給休暇は、比較... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 40代 看護師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの仕事のやりがい
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良い点は薬を市販するためには必ず治験が必要であるため、業界自体がなくなったりすることはないため、長期的に安定して働ける仕事であると言える。色々な施設へ訪問...
悪い点は慣れるまでは覚えることが多く、業務が難しい。そのうえ、人命に関わる業務のため、ミスが許されない部分があり、神経を使う。心が折れやすい人やストレス耐...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 女性 2014年
- 株式会社EPLinkの成長性・安定性
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良い点は...会社の安定性が高い。製薬会社は大手志向を強めているため、今後も業界トップクラスを維持していくのはそれほど難しくないと思う。
悪い点は倫理面の意識はそれほど高くないため、他社のようにGCP違反などがいつ発生してもおかしくはないと思う。倫理面では業界トップではない気がする。また、退職...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの教育研修制度
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良い点は最初に3週間程度の座学の研修がある。e-ラーニングは地方に住んでいる人にとっては便利だが、家では受講できないため、オフィスへ通う必要がある。また、業...
悪い点は色々な研修がある... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点はフレックスタイム制度であるため、コアタイムがあるとはいえ、ラッシュを避けて出勤が可能。実際に10時前後に出社することも多く、出退勤時間については融通...
悪い点はフレックスタイム... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は...会社プランも補助金制度があるので積極的に利用している人が多い。有給なども取りやすいため、旅行などにも行きやすい。
悪い点はノートパソコンは結構重量があるので持ち運びが大変である。移動手段はバスや電車などの公共交通機関であるが、毎回、交通費を調べて立替清算となるので、処...
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの教育研修制度
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良い点は新卒の場合は手厚いフォローがあり、定期的に本社で研修が行われている。悩み相談や交流会など食事をしながら泊まりで行っている。
悪い点は中途入社の社員については交流会のようなフォローはない。現場での研修は教育担当者が行うが、スキルにバラつきがあると感じる。ぼんやりとしていては何も身...
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの仕事のやりがい
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良い点は個別売上の評価はなく、グループとしての評価になるため、これを良いと悪いと捉えるかは人それぞれだと思う。同じグループ内に頑張って売上を増やしている人...
悪い点は...会社であるため... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの仕事のやりがい
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良い点は看護師・臨床検査技師・薬剤師など臨床でしか働いたことがない人にとっては企業で働くとはどのようなことか身をもって体験できます。一般社会人はどのような...
悪い点は...会社と病院のど... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2013年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の成長性・安定性
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良い点は...会社の安定性はあると思います。また、成長性は頭打ちですが、治験業務そのものは今後もなくなることはないため、長期的に見れば安定している業界だと思...
悪い点は...会社からも取引が止められたりして業績がかなり落ち込みましたが最近は復活しつつあります。通勤時間や労働時間が業務の量に応じて大きく変動するため、...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の仕事のやりがい
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良い点は新しい薬の開発に携わることができます。新薬を待っている患者様は全国にたくさんいらっしゃいますので、一日でも早く新薬を届けられるように治験コーディネ...
悪い点は自分で目標を立てて、その後に上司を面談を行い、現在の自分のレベルと今後の課題を見つけ出します。話し合いによって評価が行われるので納得感があるのです...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は労働時間と通勤時間が施設や担当症例によって左右されるため、今一歩安定しません。クリニックを担当すると土曜日の出勤があることが多いです。土日に出勤す...
悪い点は産休育休をきちんと取得できます。常に産休を取得している人がいるので、産休を取得するのが当然の文化があります。女性が多い職場であるため、理解もしても...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の教育研修制度
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良い点は最初に3週間ほどの集合研修があり、座学で治験業界特有の専門用語や知識をみっちり学びます。他社SMOよりも期間が長く、ロープレなどもあり非常に密度の濃い...
悪い点は集合研修が東京で行われるため、遠方から受ける人は宿泊が必要です。そのため、小さなお子様がいたりすると参加できません。現場の研修はエリアによって当た...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2013年
- ノイエス株式会社の福利厚生・休日
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良い点は...会社から利用促進のアナウンスなどはない。
悪い点は福利厚生は充実し... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- ノイエス株式会社の仕事のやりがい
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良い点は仕事を通じて、治験の専門用語、幅広い疾患の知識、パソコンスキル、事務スキル、自立した行動、問題解決能力、忍耐強さ、コミュニケーション能力、臨機応変...
悪い点は治験コーディネー... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社EPLinkの仕事のやりがい
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良い点は毎月1回、オフィスミーティングがあり、情報共有や簡単な勉強会が行われます。他の施設の成功事例が共有されるので仕事に役立てることが可能です。また、外部...
悪い点は各種の研修は仕事をしながら受講していくことになるため、お子様がいる方にとっては受講しづらい環境です。また、業務で手一杯のことも多く、時間に余裕があ...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社EPLinkの福利厚生・休日
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良い点は週休二日で休みは多いと思います。夏休みはありませんが、代わりに5日間のリフレッシュ休暇が取得できます。土曜日に出勤をすると平日に代休が取得できます。...
悪い点は地方エリアについては人員の科不足が発生しやすく、一人ではこなしきれない症例登録を担当する場合があるようです。また、人員調整もしづらいため、フレック...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社EPLinkの成長性・安定性
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良い点は...会社としてはさらに規模が大きくなるため、安定性は増すと思います。成長性は分かりませんが、業界的には頭打ちになっており、限られたパイの奪い合いに...
悪い点はイーピーミントとの合併が決まった時はショックを受けている社員もいらっしゃいました。特に古参社員にとっては将来展望が見えなくなるため、不安定な立場に...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社EPLinkの教育研修制度
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良い点は2回に分けて東京で研修が行われます。教材等はとても充実しており、業界随一と言われている理由も分かる気がします。内容は社会人としての基礎、薬理学、生...
悪い点は最初の研修がすご... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2016年
- 株式会社プログレスの教育研修制度
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良い点は...会社です。
悪い点は教育研修制度はほ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 管理栄養士 女性 2014年
- 株式会社プログレスの福利厚生・休日
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良い点はベンチャーマインドは身につきます。
悪い点は福利厚生らしい福... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 管理栄養士 女性 2014年
- 株式会社プログレスの仕事のやりがい
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良い点は他社で内定を取れない経歴の方で、とにかく治験コーディネーター業務を覚えたい人にとっては良いかもしれません。
悪い点は残業の概念自体が... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 管理栄養士 女性 2014年
- 株式会社プログレスの人間関係
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良い点は社員が10~15名と... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
悪い点は...会社だからやむ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2014年
- 株式会社プログレスの成長性・安定性
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良い点は社長はベンチャー精神にあふれている。
悪い点は...会社があるか不... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2014年
- SSI-CP株式会社の人間関係
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良い点はアットホームな社風です。飲み会やスポーツなどを通じて社員同士の親交を深めています。経営者との距離が近いです。
悪い点はベルグループに属... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2014年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が多い職場で、中途採用が多いため、家庭を持つ方にとってもそれなりに働きやすい環境です。
悪い点は各支店に癖のある社員が1~2名はおり、職場の環境を乱している。癖のある社員はたいてい在籍期間が長く、自己主張が強く、個人プレーが強い人だった。
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2013年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の仕事のやりがい
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良い点は治験を通して世の中に新薬を送り出すという大変社会貢献性の高い仕事であるため、その部分に意義を見いだせる人であれば高いやり甲斐を持って仕事をすること...
悪い点は症例登録数が評価... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2014年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は女性が多い職場のために女性にとっては色々と働きやすい環境が整備されていると言える。女性の管理職も多いため、女性が輝ける仕事であることは間違いないと...
悪い点は育休を取得する社員が出るたびに独身女性に負担がかかってしまう。育休を皆がどんどん取得するので、その度に現場の社員に負荷がかかってしまう。また、業務...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2015年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は遅ればせながらフレックス制度が導入されたので以前より働きやすくなった。有給も取得しやすく業務との調整によっては100%取得できる。
悪い点は...会社を利用する... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) その他 30代後半 臨床検査技師 女性 2012年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の福利厚生・休日
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良い点は担当する施設によって業務量が大きく異なります。私の場合、半年ほど月に残業が5時間以内であったが、その後の施設では月の残業が60時間を超えるようになった...
悪い点はPHSを持ち歩くこと... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 管理栄養士 女性 2014年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の仕事のやりがい
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良い点は教育制度がしっかりしており、大規模な治験も多いため、治験業界でキャリアをきちんとつみたいと考えている前向きな人にとっては良い環境だと思います。提携...
悪い点は...会社)かもしれません。独身のうちに様々なスキルを頑張って身につけて、出産後はその身につけたスキルで効率的に業務をこなすという前向きな考えの人が増...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 薬剤師 男性 2015年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の仕事のやりがい
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良い点は色々な人と接する機会が多いため、多様な知識が入ってきます。交渉力や精神力、トラブル回避能力が鍛えられます。研修もしっかりとしているため、仕事の基礎...
悪い点はきちんと自己主張ができない人、協調性に欠ける人、根性がない人、ストレス耐性が低い人は長く続けられない仕事です。そいういう意味では病棟看護師などは病...
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 看護師 保健師 女性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の退職
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原因はデータ改ざん後、しつこいほど倫理面やコンプライアンス研修をやってきたため法令遵守能力が上がってきた。よれは良いことだと思う。しかしながら、作成する書類がますます増え、現場の負担は増した。売上を維持するために、更に数を追う姿勢が強くなり、目標症例を達成できない場合の上司からのプレッシャーも増すこと...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 男性 2016年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の退職
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原因は担当施設が変わり通勤時間が増えたため。30分から2時間近くになった。上にかけあったが、代替がいないとのことで受け入れてもらえなかった。仕事はそれなりに楽しかった。もう少し給料が多いと良いと思う。
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2011年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の成長性・安定性
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良い点は...会社との交渉力がある。サイトサポートなしでは治験が進まないのも事実である。親会社がCRO大手のシミックであり、そのおかげかシステム面も他社よりも優...
悪い点は...会社が開発費抑制のため、試験の単科が落ちていると聞いている。そのため、利益率が下がる一方で、成長余力が少ないと思う。また、変化を好む社風で、ル...
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 臨床検査技師 女性 2014年
- シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の人間関係
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良い点はそれりに自由な部分もあるため、意見を言うことはできる(ただし、なかなか聞き入れてもらえない)前向きな人は困難を乗り越え、タフになり出世していくこと...
悪い点は...会社?)部長ク... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC) 20代後半 臨床検査技師 女性 2015年
- 株式会社EPLinkの人間関係
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良い点は比較的、業績が好調でしたので、どんどん頑張って、どんどん出世をして、どんどん給料を高くしようと社内がいけいけの雰囲気だった。仕事に全力投球をしたい...
悪い点は...会社かもしれない。
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 男性 2014年
- 株式会社EPLinkの仕事のやりがい
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良い点は所属チームの上司との相性がとても大切。相性が合わないと仕事が苦痛になるが、イーピーミントは他社よりも癖のある上司が少ない印象で、どなたも一定レベル...
悪い点は人数が少ないチームに所属すると一人あたりの負担が増す。だからと言ってこちらの希望通りの配属が行われるとは限らない。
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 看護師 女性 2013年
- 株式会社EPLinkの仕事のやりがい
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良い点は土日祝日がほぼお休みとなり、夜勤がない。病棟で働いていた看護師にとっては、この条件だけですごく惹かれる。非常にありがたい。目標症例数を達成したとき...
悪い点は...会社と病院の違いだと思うので注意が必要。
治験コーディネーター(CRC) 30代後半 看護師 女性 2014年
- 株式会社EPLinkの仕事のやりがい
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良い点はイーピーミントは昔から多くのオンコロジー領域を扱っていたということもあり、オンコロジー領域の治験を経験できるチャンスがある。オンコロジー領域の治験...
悪い点はオンコロジー領域の治験が多いとはいえ、関わる領域を選べるわけではない。また支店によってはオンコロジーの治験を行っていない場合もある。面接でオンコロ...
治験コーディネーター(CRC) 30代前半 臨床検査技師 女性 2013年