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3H CTS株式会社の評判のクチコミ一覧
総合評価
3H CTS株式会社
業界平均
総合評価
55.9点
(39件の平均)
- 平均年収
- 約359万円 (11人)
- 平均残業時間
- 約9時間/月(4人)
- 平均通勤時間
- 片道約45分(4人)
分析
評価の推移
※39名のCRCばんくのクチコミをもとに作成(調査期間:2015年1月~2025年11月、有効回答数:N=39)。
3H CTS株式会社の評判のクチコミ一覧
- 治験コーディネーター(CRC) の成長性・安定性
-
- 良い点
20代の方ばかりですので、他よりも出世できるチャンスが大きいかもしれません
- 悪い点
同じグループのボ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
20代前半
その他
女性
2020年
2020年10月27日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の福利厚生・休日
-
- 良い点
休日は普通に取れます。育休関連は可もなく不可もなく普通だと思います。
- 悪い点
最低限の福利厚生... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
20代前半
その他
女性
2020年
2020年10月27日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の福利厚生・休日
-
- 良い点
自分のペースで働ける。何時に出勤して何時に退社するかも割と自由。休日の振替も周りと相談すれば気兼ねなくできる。自由でゆるい部分がある。
育休や産休を取得されている方も複数いらっしゃった。
- 悪い点
大きな会社ではな... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
20代後半
臨床検査技師
女性
2019年
2019年12月3日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の仕事のやりがい
-
- 良い点
CRCの業務自体は好きで調整型の性格である自分に向いていると思う。
- 悪い点
親会社であるボラ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
30代前半
その他
女性
2018年
2018年10月31日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の教育研修制度
-
- 良い点
未経験者に対しては最初の1年ほどは無理をさせない方針がある。
- 悪い点
CRC経験3年以上の... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
30代前半
その他
女性
2018年
2018年10月31日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の人間関係
-
- 良い点
未経験者に対しては入社して1年間ほどは、残業が発生しないようにフォローが入るため、働きやすいと思います。未経験者に対しては会社は優しく接してくれます。
- 悪い点
CRC経験がある方に... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
20代後半
その他
女性
2018年
2018年10月1日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の福利厚生・休日
-
- 良い点
福利厚生の制度が整っているとはいえませんが、アットホームな人間関係があるので、それぞれお互いをカバーしあっている状況です。@
- 悪い点
福利厚生は新しい... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
20代後半
管理栄養士
女性
2018年
2018年2月7日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の仕事のやりがい
-
- 良い点
将来の医療に貢献できる点です。幅広く医療に関わっている実感があります。また、色々な患者様とも話せますし、新しいことを覚える必要もあるので飽きません。
- 悪い点
医療資格は全く役... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する
治験コーディネーター(CRC)
20代後半
管理栄養士
女性
2018年
2018年2月7日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の人間関係
-
- 良い点
新しいメンバーが多いこともあり、人間関係はとても良好です。病院と異なりピリピリしておらず、とてもアットホームです。働きやすいと思います。
- 悪い点
現状は悪い点は思い浮かびません。会社が大きくなっているので、今後は社風も変わっていくかもしれません。
治験コーディネーター(CRC)
20代後半
管理栄養士
女性
2018年
2018年2月7日 - 良い点
- 治験コーディネーター(CRC) の成長性・安定性
-
- 良い点
かなり成長しています。被験者募集サイトとの相乗効果で、組織が大きくなっているようです。
- 悪い点
新人の治験コーディネーター(CRC)が多いので、今後は社員のレベルアップが重要になってくると思います。また、栄養士の比率が高いため、会社は栄養士の採用を抑制していると聞いています。
治験コーディネーター(CRC)
20代後半
管理栄養士
女性
2018年
2018年2月7日 - 良い点
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